Концерн «Калашников», входящий в Госкорпорацию Ростех, приступил к формированию корпоративного университета для развития компетенций и управления знаниями персонала
Концерн «Калашников», входящий в Госкорпорацию Ростех, приступил к формированию корпоративного университета для развития компетенций и управления знаниями персонала. Корпоративный университет призван стать единой системой развития лидерства и талантов, управленческих и производственных компетенций, инноваций, профессиональных знаний и корпоративной культуры. Завершить формирование университета планируется в рамках реализации стратегии развития концерна до 2020 года.
«Сегодня на предприятие поступают современные станки, внедряются самые передовые технологии, идет комплексный процесс развития производства. Эти процессы требуют от сотрудников концерна определенного набора новых знаний и компетенций, без динамичного развития которых невозможно сделать качественный шаг вперед, – отметил генеральный директор концерна «Калашников» Алексей Криворучко. – Чем эффективнее и качественнее действия персонала, тем лучше результат компании. В 2016 году мы планируем почти в два раза нарастить объем производства, до 17,7 млрд рублей, и повысить производительность труда. Поэтому развитие человеческого капитала сегодня является одним из стратегических приоритетов деятельности концерна».
